Home » Aanbod » Zakelijk - ontslag of reorganisatie

Support

Medewerkers ontslaan is balen. Weet dat een warm afscheid een goed signaal naar álle personeel is en dat het jouw organisatie een ambassadeur oplevert. Die kan nog eens van pas komen. 

Ontslag leidt bij medewerkers tot moeilijke vragen als: 

  • wat wil ik nu?
  • wil ik wel (zo) (veel) blijven werken? 
  • hoe houd ik mijzelf vitaal en gemotiveerd bij het solliciteren? 

Yourmove heeft een speciaal transitie-arrangement voor vertrekkende medewerkers: 

  • 5 uur gesprekken
  • daarnaast beschikbaarheid per app of mobiel om even te luisteren of te bemoedigen
  • helpen met zelfreflectie t.b.v. brieven of gesprekken (vooraf en naderhand)
  • behouden van focus (niet lukraak op alles solliciteren) en motivatie

 

I.v.m. corona vinden alle gesprekken via Zoom plaats.

Regeling NL leert door

Per 1 december 2020 kun je de regeling NL leert door weer gebruiken. Ter waarde van € 700 krijg je een zogeheten arbeidsmarktscan en minimaal 4 gespreksuren met een loopbaancoach. Kort gezegd: wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik?

Yourmove biedt geen loopbaanadvies, maar het nazorgarrangement gaat prima met NL leert door samen. Dat kan op twee manieren:

  1. Je voelt aan dat je nog iets (van vroeger) moet opruimen voordat je jouw drijfveren echt snapt. 
  2. Je hebt een traject afgerond, maar pakt niet door.