'Niemand is een binnenmens’, zegt een bekend buitensportmerk. Klopt als een bus. Zonder natuur kan ik niet coachen. Mijn enige gereedschap ben ik zelf en dus moet ik een goede conditie hebben.  

Waarom sommige mannen eigenlijk nog jongetjes zijn en hoe je ze als HRM-professional herkent

Waarom sommige mannen eigenlijk nog jongetjes zijn en hoe je ze als HRM-professional herkent

Waarom sommige mannen eigenlijk nog jongetjes zijn en hoe je ze als HRM-professional herkent

Een starter op de arbeidsmarkt die zich concentreert op zijn dienende en belemmerende overtuigingen, heeft een voorsprong en houdt het langer vol.

Altijd een memorabel moment in een mannengroep: de eerste keer dat deelnemers elkaar een hug geven.

Corona: een studentenhuis is geen gezinshuishouden, zegt de wet. Colleges van burgemeester en wethouders van studentensteden worstelen met de handhaving.

Belt een jonge collega ontgoocheld dat hij ineens werkeloos was. Zijn nieuwe werkgever ontbond alle nieuwe contracten. Sorry, corona. Ik moest denken aan de jaren tachtig, toen werkeloosheid onder jongeren ook een ‘ding’ was.

Online coaching? Doe ik niet aan. Dat schreef ik vorig jaar op mijn website. Wat lijkt dat lang geleden. Inmiddels gaan we massaal digitaal. Ook ik. Maar het is wennen.

Verplicht kijken voor coaches: First Dates. Superleerzaam als je met millennials werkt.

Van The Father Factor van psycholoog Stephan Poulter is sinds september 2019 een vertaling verkrijgbaar. Poulter schrijft over schaamte en vijf vaderschapsstijlen.

Je bent een kei van een ict’er of wat dan ook voor specialist in wording. Puzzelen en uitvinden zijn helemaal jouw ding. Voor je stage moet je een reflectieverslag maken. Ook dat nog: voelen en beschrijven wat er met jou ‘van binnen’ gebeurt.